転職活動がピンとこない?自分にあった企業を見つける行動を解説!

「求人票を見てもピンとこない」「自分にあった求人かわからなくて応募できない」ということは転職活動でありませんか?
転職することは人生において大きな転機になりますので、失敗しない決断に悩まされます。
今回は、転職活動にあたって整理すべきこと、求人票や面接でピンとこないときにどのように対応したらよいか解説しますので、参考にしてください。

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転職活動でピンとこない原因

転職活動をしていても、前進しているのか分からなくなることがあるのではないでしょうか。転職活動でピンとこない原因は2つあります。

原因1:自己分析ができていない

転職活動にピンときていない原因は自己分析できていない点にあります。
自己分析ができていないと、自分にどんな企業が合っているかが分かりません。さらに求人に違和感を感じても、何が正解か分からない状態に陥ります。
そのためまずは自己分析をし、転職を通して実現したいことを明確にしましょう。

原因2:求人先を絞りすぎている

転職活動でピンとこない原因の2つ目は求人先を絞りすぎている点にあります。
やりたい仕事が明確になっているのであれば問題ありませんが、なんとなく知っている業種や職種に絞って求人を探していると、本当にやりたい仕事が見つからないことがあります。
まずはどんな仕事があるか知り、その上で自分にできそうかどうか判断しましょう。

転職活動でピンとこないとき

実際に転職活動を進めるうえでピンとこないケースがあります。
転職活動でピンとこないときはどんな場面か見ていきましょう。

1.求人票を見ているとき

「企業に求めるもの」が明確になっていないと求人票を見てもピンときません。
求人票で確認すべきポイントは年間休日数・給与・平均残業時間など様々です。
中でも特に譲れないポイントを洗い出し、転職の軸を決めたうえで求人を探しましょう。

2.面接を受けたとき

面接を受けたときにピンとこないときは、「なぜピンとこなかったのか」理由を明確にしましょう。面接でピンとこない理由の例は以下の通りです。

・面接官が暗い雰囲気で合わなかった
・社風や雰囲気が合わなかった
・思っていた仕事内容と違った

人は第一印象で物事を決めてしまう傾向があるため、少しでも悪い印象を受けると企業の志望度が下がってしまいます。
しかしピンとこなかった理由を明確にすると、企業の何を知るべきかが見えてくるでしょう。

転職活動でピンとこないときにやるべきこと

転職活動でピンとこないこないときにやるべきことは以下の4つです。

1.何をしたいのか自己分析をしよう
2.求人先を広げてみよう
3.求人票でピンとこないことをまとめよう
4.面接でピンとこないときは辞退もあり

上記の4つを詳しく見ていきましょう。

1.何をしたいのか自己分析をしよう

転職活動でピンとこないときは、まずは自己分析をして何をしたいか明確にしましょう。
そもそも転職先に何を求めているか自分自身分かっていないためにピンとこないケースが多いです。自己分析は時間や手間がかかるかもしれませんが、自己分析を正確にしなければ、あなたに合った企業を見つけるのは難しいでしょう。

2.求人先を広げてみよう

どうしても自分の知っている業種や職種の求人を探してしまいがちですが、希望の条件を満たせる企業はたくさんあります。
また、これまで培ったスキルを活かした仕事がしたい方も多いかもしれませんが、未経験の仕事であっても社会人としても経験は十分活かせます。
そのため、求人の幅を広げてたくさんの企業を知るのも一つの選択肢です。

3.求人票でピンとこないことをまとめよう

自分が何にピンときていないのかをまとめると、転職において何を重視しているかが見えてきます。
求人票でピンとこない例をご紹介します。

・未経験OKなのにやたら給料が高い
・仕事の詳細がわかりにくい
・月額ではなく年収の記載しかない
・転勤の有無が記載されていない

このように、求人をよく見るとあやふやに記載されている点もいくつかあります。
気になる点があれば企業に確認して不明点を明確にしましょう。

4.面接でピンとこないときは辞退もあり

面接でピンとこない場合は辞退も選択肢の一つと考えましょう。
面接でピンとこないのは、大事な部分が不明確になっており、不安が残るからです。面接後に追加で質問することも可能ですが、回答が曖昧でそれでもピンとこない場合は、無理に選考を続ける必要はないでしょう。

転職エージェントも活用してみよう

転職活動していてもピンとこない場合、転職エージェントを利用すると効果的です。転職エージェントがあなたに合った求人を探してくれたり、面接対策してくれたりと、非常に手厚いサポートを受けられます。ここからは、転職にピンとこない方向けの転職エージェントをご紹介します。

①リクルートエージェント

リクルートエージェント

リクルートエージェント公式サイト
https://www.r-agent.com/

リクルートエージェントは、自分のアピールポイントがわからない方や、どんな企業を選べばいいかわからない方にピッタリな転職エージェントです。
転職のプロがあなたのアピールポイントを見出してくれるだけでなく、あなたに合った求人の紹介もしてくれます。非常に手厚いサポートが受けられるため、転職に不安のある方はぜひ登録してみてはいかがでしょうか。

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②マイナビエージェント

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マイナビエージェント は、あなたの話をしっかり聞いて寄り添ってくれる転職エージェントです。
転職活動の状況や希望条件を丁寧にヒアリングしてくれるため、転職に迷いがある方でも気軽に相談できます。
さらに書類の添削や模擬面接をしてくれるため、内定率がアップすると多くの人から人気を得ています。

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③ビズリーチ

ビズリーチはハイクラスな転職をしたい方にピッタリな転職エージェントです。
非公開求人が多数であり、好条件での転職が実現できるでしょう。
また、各業界に特化したエージェント複数人と連絡が取れるため、様々な仕事を紹介してもらえます。エージェントが仕事内容を詳しく教えてくれるため、未経験の仕事でも挑戦しやすいでしょう。

④doda

dodaエージェント

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doda転職エージェントはあなたにピッタリなキャリアパートナーを見つけられると評判のサービスです。
400社以上の転職エージェントからスカウトメールが届くため、多角的なアドバイスがもらえます。
職種や業界に特化したエージェントも多数のため、これまで挑戦したことのない仕事を紹介してもらえるチャンスです。

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⑤ワークポート

ワークポートは転職コンシェルジュの手厚いサポートが受けられるエージェントです。

ワークポート独自のマッチングシステムを掛け合わせ、高精度のマッチングを可能にします。

あなた自身が気付いていない可能性を見出し、あなたにピッタリな求人を紹介してくれます。

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目標を見失っている人におすすめの3つの名言

転職活動をしていると情報が増えすぎたり、うまくいかないことがでてきたりして、目標を見失うこともあります。
そういう時に見て力になる名言を3つピックアップしてみました。
参考にしてみてください。

人間いくつになっても新たな道へ踏み出す時が来る。
それまでの苦労や人生体験はその時ための基本教育。

美輪明宏(歌手・俳優)

社会人としてたくさんの苦労や経験をしてきたと思います。その経験は新たな一歩を踏み出す時に必ず活かせるでしょう。これまでの経験は無駄にはならないため、動き出す時まで心に刻んでおきましょう。

今自分にできること。頑張ればできそうなこと。
そういうことを積み重ねていかないと、遠くの目標は近づいてこない

イチロー(プロ野球選手)

人生の長期的な目標が分からなかったとしても、今できる事を精一杯しましょう。すると、今は見えない目標がいずれ見えてくるはずです。

ほとんどすべての人間は、もうこれ以上アイデアを考えるのは不可能だというところまで行きつき、そこでやる気をなくしてしまう。勝負はそこからだというのに。

トーマス・エジソン(発明家)

目標を見失うとやる気が出ず行動に移せない人がほとんどです。
しかし、本当に大切なのはそこからです。小さなことでも構わないので、自分にできることを少しずつやりながら目標を見つけましょう。

転職活動でピンとこないのはあなただけではない

転職活動でピンとこないのは仕方ないことです。
初めて転職活動する方であればなおさらです。

しかし、本記事で紹介しているやるべきことを実行すると、あなたに合った転職先が見つかるはずです。
もし転職活動でピンとこないと感じてい方は、この記事を読んで転職活動を積極的に進めてくださいね。

キャリア・転職を成功させたい人におすすめの情報

キャリアや転職活動を成功させたい人向けに、転職・キャリアに役に立つ情報・言葉、様々な切り口でのおすすめの転職エージェント・サイトの紹介などをしています。

気になるものがあればぜひ読んでみてください。

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転職で後悔する4つのポイント
ブラック企業の見極め方
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やりたいことが見つからない5つの理由
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それでは、みなさまが自分らしいキャリアを歩めますように。